lernen

Die Anforderungen an die Maschinisten steigen durch die fortschreitende Digitalisierung der Maschinen. Hier gilt es, immer auf dem neusten Stand zu sein und die Technik richtig einsetzen zu können.

Anmeldeschluss ist der 20.09.2021.

Die Anforderungen an die Maschinisten steigen durch die fortschreitende Digitalisierung der Maschinen. Hier gilt es, immer auf dem neusten Stand zu sein und die Technik richtig einsetzen zu können.

Anmeldeschluss ist der 20.09.2021.

Grundsätzlicher Aufbau einer Hydraulikanlage

Hydraulikbehälter, Filter, Anforderungen an Hydraulik-Flüssigkeiten

Ziele

• den prinzipiellen Aufbau einer Hydraulikanlage verstehen
• Aufbau, Funktion und Symbole typischer Komponenten der Industriehydraulik sowie Grundlagen der Fehlersuche kennen lernen
• Verknüpfung der Komponenten im Hydraulikschaltplan verstehen

Zielgruppe

Bedienungs-, Instandhaltungs-, Montage- und Planungspersonal, Außendienstmitarbeiter, technischer Innendienst, Konstrukteur

Voraussetzungen

Technische Ausbildung und technisches Verständnis

Die Anforderungen an die Maschinisten steigen durch die fortschreitende Digitalisierung der Maschinen. Hier gilt es, immer auf dem neusten Stand zu sein und die Technik richtig einsetzen zu können.

Anmeldeschluss ist der 11.10.2021.

Gesetzliche Grundlagen

Hydraulik-Schlauchleitungstechnik

Hydraulik-Rohrtechnik

Prüfung und Dokumentation

Hinweis: In diesem Seminar behandeln wir nicht nur die Hydraulik-Schlauchleitungen nach DGUV 113-020, sondern die gesamte hydraulische Leitungstechnik mit den dazugehörigen Arbeitsmitteln wie Kugelhähne, Kupplungen, Rohrverschraubungen, Rohre und andere Komponenten der hydraulischen Leitungstechnik.

Ziele

• Umgang mit den grundsätzlich wichtigsten Normen, Richtlinien und Forderungen der Berufsgenossenschaften bezüglich der hydraulischen Leitungstechnik
• Frühzeitiges Erkennen von Fehlern im Hydrauliksystem, Folgeschäden und Stillstände vermeiden
• Möglichkeit zur Ernennung als zur Prüfung befähigte Person durch den Arbeitgeber

Zielgruppe

Planungs-, Montage- und Instandhaltungspersonal, Befähigte Personen, Sachverständige, Sicherheitsingenieure, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, technischer Innen- und Außendienst

Gesetzliche Grundlagen 

• Grundkenntnisse und Bedeutung der relevanten deutschen gesetzlichen Regelwerke ArbSchG, BetrSichV, TRBS 1203-2019, DIN EN ISO 4413, DIN 20066, DGUV Regel 113-020, Maschinenrichtlinie 2006/42/EG bzgl. Sicherheit der hydraulischen Leitungstechnik 

• Pflichtenverteilung: Hersteller, Betreiber und Hydraulik-Schlauchleitungshersteller 
• Kennzeichnungspflichten 
• Lager- und Verwendungsdauer  
• Anforderungsgerechter Einbau - Vermeidung von Anwenderfehlern 
• Sekundäre Schutzmaßnahmen hinsichtlich der Gefahren beim Versagen von Hydraulik-Schlauchleitungen 

Prüfung 

• Wann ist ein Austausch von Hydraulik-Schlauchleitungen erforderlich?  
• Prüffristen und Auswechselintervalle nach DGUV Regel 113-020 
• Regelkonforme Dokumentation anhand eines Praxisbeispiels

Ziele

Auffrischung der gesetzlichen Regelwerke und deren Anforderungen sowie der Nachweis über die notwendigen Kenntnisse gem. TRBS 1203-2019

Zielgruppe

Zur Prüfung befähigte Personen in der hydraulischen Leitungstechnik

Dieses Training ist ein Online-Training!

Das Ziel dieses Trainings ist der Nachweis über die Eignung und Qualifikation zur Absicherung von
Arbeitsstellen an Straßen.

Inhalt:

• Sensibilisierung – Grundlagen der Verkehrssicherung sowie rechtliche Grundlagen; Mängel, Risiken und Folgen

• Einführung in die RSA 95 – Grundbegriffe und Grundsätze, Verkehrszeichen

• Einführung in die ZTV-SA 97 sowie Umsetzung von Regeln und Musterplänen; Kurzzeit- und Langzeitarbeitsstellen

In diesem zweitägigen Seminar lernst du die Grundlagen von Führung und Kommunikation kennen. Alle Führungs- und Nachwuchsführungskräfte haben täglich mit Mitarbeiter*Innen zu tun. Dabei ergeben sich immer wieder Schwierigkeiten, die auf fehlende Kenntnis bezüglich Führung und Kommunikation zurückzuführen sind.

Zum Beispiel:

• Unbewusstes Fehlverhalten gegenüber Mitarbeiter*Innen
• Ergebnisse, die nicht deiner Vorstellung entsprechen
• Motivation von Mitarbeitern*Innen
• Gespräche mit Mitarbeiter*Innen führen

Das sind nur einige der unzähligen Situationen, die täglich professionelle Kommunikation erfordern.
Im Seminar lernst du die Grundlagen von Führung in den gewerblichen Bereichen kennen. Du lernst, deine „Rolle“ als Führungskraft klar zu besetzen und dich in das Team zu integrieren.

Da Führen auch Kommunizieren bedeutet, lernst du mit den Modellen aus der Transaktionsanalyse die Grundlagen guter Kommunikation besser zu verstehen und anzuwenden. Du lernst deinen persönlichen Kommunikationsstil kennen. Du lernst deine Kommunikation an die jeweilige Situation und den Mitarbeiter-Typ anzupassen, sodass du deine Ziele erreichen und jedes Team-Mitglied klar versteht, was du dir von ihm oder ihr wünschst.

Du lernst professionelles Feedback kennen, was besonders wichtig ist, wenn es darum geht, ein wertschätzendes kritisches Feedback zu geben. Das Ziel ist, dass der oder die Angesprochene sich nicht persönlich angegriffen fühlt, sondern dies als konstruktive Kritik empfindet.

Aufgaben zu delegieren hört sich einfach an. Doch jedes Teammitglied braucht eine andere Ansprache, um die Aufgabe motiviert durchzuführen. Du lernst, wie du eine Aufgabe professionell und zielführend delegierst, damit du dein gewünschtes Ergebnis erhältst.

Referent: Jasper Dehner von dehner academy

Das Ziel dieses Trainings ist der Nachweis über die
Eignung und Qualifikation zum Führen und Warten
von Kompaktmaschinen.

Hydraulik-Kupplungen

• Anwendunggebiete
• Auswahlkriterien
• Klassifizierung der Kupplungen
• Die gängigsten Kupplungstypen (Steck-, Flat-Face-.Schraub- und Multikupplungen)
• Aufbau und Funktion der verschiedenen Kupplungstypen
• Begriffserklärungen
• Ausfallursachen / Anwenderfehler
• Montagehinweise
• Auslegung einer Kupplung 

Ziele

• Identifikation von Kupplung
• Richtige Handhabung und Auswahl von Hydraulik-Kupplungen

Zielgruppe

Bedienungs-. Instandhaltungs-, Montage- und Planungspersonal. Außendienstmitarbeiter, technischer Innendienst